TSUNORU 2019
  • 新卒
  • 既卒

医療システムズ株式会社
(TCS グループ)

最終更新日
2018年07月31日
  • 本社

    東京都

  • 従業員数

    220名

  • 資本金

    6,000万円

  • 業種

    ソフトウエア / ソフトウエア

成長続ける医療IT業界

「大切な人が使うと思ってシステムを作る!」
そんな事を言うエンジニアはカッコ悪いですか?

  • 業種

    IT・情報/

  • 主な募集職種

    IT ・ソフトウエア関連/

  • 主な勤務地

    北海道/宮城県/栃木県/群馬県/埼玉県/東京都/神奈川県/静岡県/愛知県/大阪府/岡山県/福岡県/

  • 積極採用対象

    文系大学生/理系大学生/専門学校生/高専生/文系大学院生/理系大学院生/既卒者を同時募集/

  • 選考のポイント

    コミュニケーション力/行動力/熱意/

採用担当者からのメッセージ

私たちの扱うシステムは間接的ながら、人の命に関わります。
とても責任が重く、ミスの許されないシステムの開発や導入支援を行なっています。

しかし責任が重い分達成感は大きく、先輩社員の多くがこの点にやりがいを感じています。


<医療IT>は人々の生活に欠かせないものになっています。
電子カルテをはじめ、AED、人工呼吸器、MRI、ウェアラブルデバイスなど<医療IT>は溢れています。


会社説明会では仕事内容だけでなく、仕事内容や業界について詳しくお伝えします。
是非お越し下さい!!

期待人材像

文理不問、経験は問いません! 医療ITを通じて、社会貢献したいという、その思いが大切です!

私たちは、こんな人を求めています!

・IT、医療業界に興味のある方
・行動力があり、チームワークの取れる方
・コミュニケーション能力のある方

新人教育について

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新人研修でしっかり基礎を身に付けていただきます!

◇入社前研修◇
・通信教育/医療系エンジニアに必要な知識や思考などを養う研修です。入社前までに知識のベースを作ることや、
      入社後の働くイメージ作りを目的としています。
・集合研修/2~3月頃に 社会人の基礎となるマナー講習や、先輩社員による業界知識やプログラミング等の講習を
      行ないます。

◇入社後研修◇
・新入社員研修/4~7月には、より本格的な技術者研修を行ないます。実践的な演習を行い、7月頃各プロジェクト
        への配属が決まります。
・OJT/プロジェクト参加後は実務を通しながら学んでいきます。先輩社員のサポートを受けながら業務をすすめる
    ことができます。

職場雰囲気

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仕事外でも交流がたくさん♪

春:新入社員歓迎会
夏:暑気払い(バーベキュー、ボーリング)
冬:忘年会

弊社の社内イベントは1年目社員が担当します。
会場決めや出欠席、コース選択、当日の司会などをやる事はたくさんあります!
1年目社員のおかげで、どのイベントも非常に盛り上がります。

その他にも、資格取得に向けた勉強会や懇親会を開催しています。
社内の雰囲気の良さには自信があります!

募集要項
募集職種/仕事内容 ◇システムエンジニア・プログラマ(全国支店配属可能)
 医療関連のシステム開発や医療機関でのシステム導入支援を行ないます。
雇用形態 正社員 
初任給 2018年4月予定

【大学院卒(月給)】     
首都圏:213,100円    関西:206,600円
その他の地域:202,600円

【大学卒(月給)】
首都圏:197,000円    関西:190,500円
その他の地域:186,500円

【高専、専門(3・4年)卒(月給)】
首都圏:187,000円    関西:180,500円
その他の地域:176,500円

【短大・専門(2年)卒(月給)】
首都圏:181,500円    関西:175,000円
その他の地域:171,000円

※上記は職能給(基本給)、技術・業務手当、住宅手当を含んだ金額です。
※給与の差は住宅手当(地域差/14,000円~24,500円)の違いです。
※時間外手当(残業代)は実働時間にあわせて、別途、全額支給します。
※該当する資格を取得した場合、上記金額に加えて資格手当が支給されます。
勤務地 東京本社、札幌、仙台、宇都宮、太田、前橋、大宮、立川、横浜、沼津、名古屋、大阪、岡山、福岡
※希望勤務地配属、転勤なし
勤務時間 9:00~17:45(休憩45分)
※平均残業時間 20時間/月
社会保険 健康保険(TCSグループ健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 財形、育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、親睦会、他
休日・休暇 土・日曜(完全週休2日制)、祝日
年末年始、夏期、特別、慶弔、有給(初年度10日)、産前産後、介護、育児
※年間休日120日以上
昇給・賞与・手当 昇給/原則年1回
賞与/原則年2回
通勤手当(上限45,000円/月)、住宅手当、 時間外手当(実働時間にあわせて全額支給)、
資格手当(5,000~15,000円/月)、家族手当、役職手当
採用実績校 愛知学院大学、愛知工業大学、青山学院大学、青山学院大学大学院、宇都宮大学大学院、追手門学院大学、大阪工業大学大学院、大阪産業大学、大阪大学大学院、大阪電気通信大学、岡山県立大学大学院、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢工業大学、川崎医療福祉大学、学習院大学、九州大学大学院、近畿大学、釧路公立大学、群馬大学大学院、県立広島大学、高知大学、駒澤大学、埼玉工業大学、滋賀大学、芝浦工業大学、淑徳大学、首都大学東京、十文字学園女子大学、城西大学、鈴鹿医療科学大学、西南学院大学、専修大学、高崎経済大学、高崎健康福祉大学、拓殖大学、筑紫女学園大学、千歳科学技術大学、中京大学、中部大学、中部大学大学院、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京医療保健大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京情報大学、東京電機大学、東京都市大学、東京薬科大学、東京理科大学、東北学院大学、東北学院大学大学院、東洋英和女学院大学、豊橋技術科学大学、長崎総合科学大学、名古屋商科大学、名古屋大学、日本工業大学、日本大学、日本福祉大学、日本薬科大学、広島市立大学、福岡工業大学、福岡女学院大学、法政大学、三重大学大学院、名城大学、山口大学大学院、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学
採用予定学部・学科 全学部全学科
採用予定数 未定
前年採用実績数 なし
平均勤続年数 7.15年
研修の有無及び内容 ◇新入社員研修
(通信教育、入社前勉強会、入社後研修)
◇キャリアアップ研修
(年次研修、コーチング研修、マネジメント研修、リーダーシップ研修、他)
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合 7.6%
エントリー方法・採用フロー
エントリー方法 まずは、ツノルよりエントリーをお願いします。
選考・採用の流れ エントリー

説明会予約 

会社説明会・筆記試験(一般常識・適性検査)
※説明会での履歴書の提出はありません。筆記試験を行うため、筆記用具をお持ちください

一次面接(個人)

二次面接(個人) 
※面接地によって面接回数が異なることがあります

内定

会社説明会~内定までは1カ月前後を予定しております。

※当日は適性検査・一般常識試験(55分)を行いますので筆記用具をお持ちください。
採用連絡先 医療システムズ株式会社 人事総務部 採用担当
〒171-0031 東京都中央区日本橋本町4-8-14 東京建物第3室町ビル
TEL 03-5205-3211 
E-mail : mdsjinji@mds-ipnet.co.jp
URL : http://www.mds-ipnet.co.jp
アクセス方法
JR新日本橋駅より徒歩1分
東京メトロ三越前駅より徒歩5分
提出書類 説明会参加時は応募書類不要です。
一次選考参加時に以下の応募書類の準備をお願いします。

<履歴書、卒業見込証明書(又は卒業証明書)、成績証明書、健康診断書>
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